Cuando el nombre de WALT DISNEY COMPANY lo asociamos con magia, sueños, creatividad e imaginación, y en ocasiones se nos olvida que se trata de una empresa.

Alguna vez nos hemos preguntado: ¿qué ha hecho Disney, o cómo ha logrado ser una marca líder a nivel mundial? El modelo de negocio de Disney está basado en la persona, concretamente en transmitir confianza, personalizar las experiencias de los clientes, superar las barreras culturales y crear experiencias mágicas para sus invitados. Esta filosofía puede adaptarse a cualquier organización que preste servicios,¡ASISTA Y APRENDA COMO!

- Adaptará a su organización las exitosas e infalibles estrategias de liderazgo de Disney.
- Desarrollará un plan de trabajo con la visión primordial de liderazgo.
- Establecerá sistemas y estructuras efectivas para el alcance de metas a corto plazo.
- Aplicará las estrategias que los líderes de Disney usan para fomentar la responsabilidad individual en toda su empresa.
- Su personal se convertirán en personas con un gran sentido del compromiso hacia su labor.
- Logrará que sus líderes desarrollen y formen equipos de trabajo con mentalidad positiva.
- Implementar su propio plan de acción para alinear su visión, metas y desarrollo continuo.
- Explorar el impacto que un líder puede tener en la organización de un hotel.

- Dueños y empresarios de hoteles.
- Directores, administradores, gerentes, jefes de área de hoteles.
- Toda persona interesada en descubrir las comprobadas filosofías de liderazgo de uno de los nombres más reconocidos en el mundo de los negocios, con miras a mejorar su habilidad de liderar una organización exitosa y comprometida.

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